Analista de Recursos Humanos - Generalista

Descrição da vaga

Executar e acompanhar as rotinas administrativas, de Recursos Humanos e Departamento Pessoal;
Realizar controle e conferência de ponto, banco de horas, faltas, atestados e demais ocorrências relacionadas à jornada dos colaboradores;
Conduzir processos de admissão, desligamento, férias, benefícios e folha de pagamento;
Controlar entrega, devolução e registros de uniformes e EPIs;
Organizar, conferir e manter atualizados documentos, arquivos e registros dos colaboradores;
Conduzir processos de recrutamento e seleção, integração e acompanhamento de novos funcionários;
Prestar atendimento e suporte aos colaboradores, esclarecendo dúvidas e direcionando demandas;
Fazer interface com contabilidade e demais prestadores relacionados às rotinas trabalhistas e administrativas;
Acompanhar prazos, pendências e obrigações do setor, garantindo a correta execução dos processos;
Elaborar e atualizar planilhas, controles, relatórios e indicadores;
Identificar falhas, riscos e oportunidades de melhoria nos processos internos;
Apoiar a criação, revisão e padronização de procedimentos administrativos e de RH;
Contribuir para a estruturação e evolução da área, assumindo gradativamente maior autonomia e responsabilidade.Buscamos um profissional que tenha:

Formação superior em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas relacionadas;
Experiência com indicadores e controles de RH;
Vivência na implantação, revisão ou melhoria de processos;
Conhecimento de legislação trabalhista e rotinas de eSocial;
Experiência em empresas de prestação de serviços ou terceirização de mão de obra.
Experiência comprovada em rotinas de Recursos Humanos, Departamento Pessoal e/ou Administração de Pessoal;
Conhecimento prático de controle de ponto, admissões, férias, benefícios, folha de pagamento e desligamentos;
Boa capacidade de organização, planejamento e controle de prazos;
Domínio de Excel, Word e ferramentas de informática utilizadas no ambiente corporativo;
Boa comunicação verbal e escrita;
Bom domínio da língua portuguesa;
Perfil responsável, criterioso e atento aos detalhes;
Capacidade de lidar com diferentes demandas simultaneamente;
Proatividade para identificar problemas e buscar soluções;
Discrição e responsabilidade no tratamento de informações confidenciais;
Facilidade de relacionamento com colaboradores, gestores e fornecedores.